Pesha e numrit të të punësuarve në sektorin publik në numrin e përgjithshëm të të punësuarve në vitin 2016 ishte 23.2 për qind. Në vitin 2021, kjo përqindje është 25.2 për qind ose vende të reja pune për 32 mijë persona, sipas shifrave të Entit Shtetëror të Statistikave.mkd.mk
Në vitin 2016, numri i të punësuarve në Maqedoni ishte 723.550, prej të cilëve 555.894 punonin në sektorin privat dhe 167.657 në sektorin publik.
Në vitin 2021, numri i të punësuarve ishte 795.024, nga të cilët 594.949 persona kanë marrë paga në kompani private dhe 200.075 persona nga buxheti. Kjo është një rritje prej 32,000 personash, ose në tre vitet e fundit janë punësuar pothuajse 10,000 persona në vit.
Të gjitha përcaktimet për uljen e administratës shtetërore, për mbipunësimin, për mungesën e zyrave ku të shkojnë të gjithë administratorët për të pasur një vend pune, çka jo gjithmonë do të thotë një detyrë pune i hedh në ujë këto shifra.
Apo pothuajse gjysma e të punësuarve të rinj (45.4%) ishin në sektorin publik (në këto përllogaritje në sektorin publik llogariten edhe të punësuarit në pronësi të përzier dhe të përbashkët, ku shifrat janë të papërfillshme në krahasim me sektorin privat dhe publik).
Rënie e numrit të të punësuarve në sektorin publik (me 25,881), krahasuar me punësimet e reja në sektorin privat (179,028) është regjistruar në periudhën 2006-2016. Në atë periudhë, përqindja e të punësuarve në sektorin publik u ul nga gati 34 në 23% ose me 10.8 pikë përqindjeje.
Në vitin 2021, numri i të punësuarve në Maqedoni është 795.024, nga të cilët 594.949 në sektorin privat dhe 200.075 në sektorin publik ose raporti është 74.8 : 25.2.
Në kuadër të diskutimeve aktuale për rritjen e pagave, qeveritarët thonë se fillimisht duhet shkurtuar administrata publike, më pas të rriten pagat në sektorin publik. Megjithatë, shifrat e Entit Shtetëror të Statistikave tregojnë për një trend në rritje të administratës dhe jo ulje.
